Сибирская Сервисная Компания: 19 лет на пути к успеху
1 февраля Ямальский филиал АО «Сибирская Сервисная Компания» – флагмана отечественного рынка буровых работ, отметил день рождения компании. Предприятию исполнилось 19 лет.
С ДНЕМ РОЖДЕНИЯ, ССК!
Торжественное мероприятие, посвященное знаменательному событию, состоялось в новоуренгойском городском ДК «Октябрь». В этот праздничный вечер здесь собрались представители заказчиков, партнеры, друзья, коллеги и почетные гости – передовики производства, гордость ССК.
«Работа команды Ямальского филиала достойна высокой оценки, – отметил Валерий Юрьевич Федяев, заместитель генерального директора по технологическому обеспечению АО «ССК». – В условиях непростой экономической ситуации самому северному подразделению компании удается выполнять все поставленные задачи и реализовывать крупные проекты. Я горжусь каждым, кто трудится в таких суровых климатических условиях, когда за окном почти минус пятьдесят, и сохраняет верность выбранной профессии и преданность компании».
В своем приветственном слове директор Ямальского филиала АО «ССК» Евгений Олегович Гузеев рассказал об истории компании, подвел итоги работы и поблагодарил сотрудников за самоотверженный труд.
«Ямальский филиал является молодым и динамично развивающимся подразделением Сибирской Сервисной Компании. На сегодняшний день мы имеем все возможности и ресурсы, чтобы справляться с любой поставленной задачей на «отлично» в соответствии с мировыми стандартами. Уверен, производственные мощности, сплоченность надежной команды высококвалифицированных специалистов помогут и впредь реализовывать самые смелые идеи», – заключил Евгений Олегович.
ЛИСТАЯ СТРАНИЦЫ ИСТОРИИ ССК
История АО «Сибирская Сервисная Компания» – негосударственной независимой отечественной компании, одного из отраслевых лидеров в России по бурению и ремонтам нефтяных и газовых скважин, началась с объединения предприятий, работавших в разных городах РФ. В год основания компания насчитывала 68 бригад: 46 – капитального ремонта скважин и 22 – бурения. Объем поисково-разведочного и эксплуатационного бурения в первый же год достиг 650 тыс. метров. Целенаправленная работа в совокупности с использованием современных технологий позволила предприятию в максимально короткие сроки выйти на качественно новый уровень.
На сегодняшний день в ССК семь подразделений в регионах Российской Федерации (ХМАО, ЯНАО, Томская область, Красноярский край, Поволжский регион, Республика Коми, Восточная Сибирь) – это порядка пяти тысяч сотрудников. На его долю приходится около 8% годового объема бурения в стране (более полутора млн м проходки горных пород в год) и более 3200 выполняемых текущих и капитальных ремонтов скважин в год. Стабильный ежегодный прирост данных показателей составляет 5-7%.
ЯМАЛЬСКИЙ ФИЛИАЛ ССК. ВЧЕРА. СЕГОДНЯ. ЗАВТРА
География работ филиалов ССК всегда связана с объективным увеличением потребности в строительстве скважин. Поэтому, в продолжение целенаправленной экспансии компании в новые регионы в 2016 году был создан Ямальский филиал в Новом Уренгое.
Однако, как отметил Евгений Олегович, вспоминая важнейшие вехи деятельности своего подразделения, его история берет свое начало в шестидесятых годах минувшего столетия. Стрежевскому управлению буровых работ, родоначальнику Ямальской «дочки», уже более полувека.
«Костяк нашего коллектива – надежные и опытные люди, профессионалы высшего класса, которые делятся с молодыми специалистами своими знаниями и опытом, растят и воспитывают достойную себе смену, – рассказала заместитель директора Ямальского филиала по персоналу Винера Хамзиевна Султанова. – В настоящее время в штате филиала уже свыше 500 работников».
На сегодняшний день Ямальский филиал является серьезным активом Сибирской Сервисной Компании. Подразделение достаточно уверенно чувствует себя в регионе, пользуется доверием и уважением недропользователей, своих заказчиков, как надежный и ответственный партнер.
Подводя итоги за минувший год, директор филиала отметил, что годовой объем поисково-разведочного и эксплуатационного бурения по подразделению в 2018 году составил 230 000 метров проходки. В настоящий момент на вооружении 12 буровых установок. Парк в основном представлен тяжелыми станками грузоподъемностью 320 т, но есть и мобильные буровые установки. Выручка по филиалу – порядка 7 млрд руб.
Полученный результат позволил прирастить портфель заказов в целом по компании, увеличить количество работающих буровых бригад и вспомогательного персонала.
«Основной наш успех – это то, что мы достигли по ряду проектов коммерческой скорости свыше 4 900 м/станко-месяц. Уверенно справляемся с решением задач по бурению горизонтальных участков скважин. Накоплен достаточно серьезный опыт в работе с высокотехнологичным оборудованием, таким как роторно-управляемые системы, силовые секции к ним, телеметрия с гидроканалом. Удалось добиться качества цементирования обсадных колонн, фактически исключив межколонные и заколонные перетоки. Задача была тяжелой и требовала очень серьезного подхода, но мы справились. Все это в комплексе позволяет Ямальскому филиалу держать высокую, конкурентную коммерческую скорость», – подытожил Евгений Гузеев.
Накопленный опыт Сибирской Сервисной Компании, умение ставить цели и добиваться их позволяют предприятию с уверенностью смотреть в будущее. Так, в ближайшем будущем Ямальский филиал планирует достичь новых рекордных отметок по всем направлениям своей деятельности, нарастить количество станков в регионе присутствия, увеличить производственные показатели и штатную численность, а также модернизировать технопарк и оборудование.
СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА – ОСНОВА УСПЕШНОГО РАЗВИТИЯ
Отрадно, что год от года самое северное подразделение ССК продолжает усиливать свою конкурентоспособность. Руководство Ямальского филиала заботится о своих сотрудниках и людях, проживающих в регионе присутствия. Участвует в реализации городских социально-экономических проектов, благотворительных акциях, проводит мероприятия в поддержку коренных малочисленных народов Севера, ветеранов и инвалидов.
Большое внимание уделяется природоохранной деятельности, вопросам промышленной безопасности и охране труда, обеспечению достойного уровня социальной защищенности работников, сохранению и приумножению добрых традиций. Быть и оставаться привлекательным работодателем в газовой столице России непросто, но Ямальскому филиалу это удается.
«В Сибирскую Сервисную Компанию пришел сразу после университета, – поделился Сергей, менеджер по супервайзингу Ямальского филиала АО «ССК». – Счастлив, что работаю среди профессионалов, которые всегда готовы помочь и поддержать. Важно, что в подразделении созданы все условия, способствующие росту молодых специалистов, есть прекрасные возможности для занятий спортом, творчеством, научной работой».
Во времена молодости и в начале карьеры многих буровых мастеров Ямальского филиала АО «ССК» о такой действительности можно было только мечтать. Все, что было тогда у буровиков-романтиков, – энтузиазм и стремление покорить суровый край.
«Приходилось работать в тяжелейших и экстремальных условиях вечной мерзлоты, но нас это не пугало, напротив – закаляло, – поделился своими воспоминаниями передовик производства. – И сегодня нам есть чем гордиться».
А молодому поколению есть с кого брать пример! За добросовестный труд, высокий профессионализм и в связи с 19-летием компании трое сотрудников филиала получили Почетные грамоты АО «ССК», восемнадцать – награждены Благодарственными письмами, пятеро лучших отмечены Благодарственными письмами от Совета директоров Сибирской Сервисной Компании.
Завершилось праздничное торжество бурными овациями в честь передовиков производства, ветеранов нефтегазодобывающей отрасли и их молодых последователей – фотографии, улыбки, – впереди множество новых проектов.
С днем рождения, ССК!
Статья в формате pdf →
-
125284, Москва,Ленинградский пр., д. 31А, стр. 1
- ☎ +7 (495) 225-75-95
- cck@sibserv.com
- sibserv.com
